본문 바로가기 사이드메뉴 바로가기 주메뉴 바로가기

GISTian

Students are the heart and soul of GIST

GIST NEWS
GIST-광주광역시-한전, 지역 에너지 신산업 경제 활성화 위한 에너지 기술교류회 개최 사진
2024.11.22 11:05:35

GIST-광주광역시-한전, 지역 에너지 신산업 경제 활성화 위한 에너지 기술교류회 개최
GIST-KISTEP, 상호협력 MOU 체결 사진
2024.11.21 10:30:36

GIST-KISTEP, 상호협력 MOU 체결
GIST NEWS 더보기
Vision
Research
Campus Tour

채용정보

[한국기계전기전자시험연구원] 2020년 상반기 KTC 직원 (신입, 경력) 채용(~4.26)

  • 이하늘
  • 등록일 : 2020.04.16
  • 조회수 : 830

(재)한국기계전기전자시험연구원 2020년 상반기 KTC 직원 (신 입, 경력) 채용 / 정규직 신입직 공 통 1 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 2 남성의 경우, 채용공고 마감일 기준으로 병역을 필한 자(면제자 포함)로서 해외여행에 결격사유가 없는 자 3 합격 후 수습기간(1년 이내) 적용 ※ 정규직 정년 만 60세 기술연구직 1 응시자격 : 학사(4년대졸 이상(20년 8월 졸업예정자 포함), TOEIC 750점 TOEIC스피킹 130점 / OPIC IM2 이상, 또는 동등 수준 어학자격 보유자, 채용공고상 필수 자격요건 충족 2 직군정의 : 전문적인 지식과 관리능력, 업무추진능력, 기획능력 등이 요구되는 직군 3 직급체계 : 연구원보(신입) → 연구원→ 주임→ 선임→ 책임→ 수석→ 연구위원 ※ 신입직원(연구원보) 초임은 약 4400만원 수준으로 반영경력연수에 따라 일부 가산


직군 분야 인원 세부내용 근무지역
기
술
연
구
직		 전기안전
(A-1)		 O [주요업무]
- 가전기기 분야 KC인증 및 해외인증 시험업무
- 가전기기 에너지 효율 관련 업무
- 국제 표준화 활동 및 정부R&D 업무 등

[필수자격]
- 전기, 전자공학 계열 학사 이상

[우대사항]
- 어학능력 우수자 우대		 본원
(경기 군포)
전자안전
(A-2)		 O [주요업무]
- 소전력 무선충전 인증 진행
- 중전력 무선충전 Qi 인증 확대
- 무선전력전송 정부과제 수행 및
안전성 과제 수주 추진
- 전기차 무선충전 인프라구축 과제화 협업

[필수자격]
- 전기, 전자공학 계열 학사 이상

[우대사항]
- 관련 분야 경력 1년 이상
- 무선충전 관련 정부과제 수행 유경험자		 본원
(경기 군포)
화학분석
(A-3)		 O [주요업무]
- 섬유, 가죽 제품 유해물질의 무기 및 유기분석
- 기타 일반의뢰(화학분석)시험 업무
- 시험스케줄 및 시료관리 전반

[필수자격]
- 화학, 환경, 화학공학 계열 석사 이상

[우대사항]
- 화학분석장비(ICP,GC,LC,UV-Vis 등)사용 유경험자
- 화학 및 환경관련 자격증 소지자
- KC Q ISO/IEC 17025 시험자 교육이수자
- 측정불확도 교육 이수자		 본원
(경기 군포)
정보보안
(A-4)		 O [주요업무]
- 신용카드 단말기 보안시험
- IoT 보안시험 및 연구과제 수행

[필수자격]
- 정보통신/정보보안 계열 학사 이상

[우대사항]

/ 정규직 전환형 계약직(경력직) 공통 1 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 2 남성의 경우, 채용공고 마감일 기준으로 병역을 필한 자(면제자 포함)로서 해외여행에 결격사유가 없는 자 3 계약직으로 6개월 근무 후 계약만료 1개월 전 성과평가를 통해 정규직 전환 여부 결정 (계약직 기간 동안 급여는 내부기준에 따름) ※ 정규직 정년 만 60세 기술연구직 1 응시자격 : 학사(4년 대졸 이상, 채용공고상 필수 자격요건 충족 2 직군정의 : 전문적인 지식과 관리능력, 업무추진능력, 기획능력 등이 요구되는 직군 3 직급체계 : 연구원보(신입) → 연구원 주임 선임→ 책임→ 수석→ 연구위원 ※ 신입직원(연구원보) 초임은 약 4400만원 수준이며, 정규직전환형계약직(경력직)은 내부 기준에 따라 직급(급여 산정 시험연구직 고 응시자격 : 전문학사(전문대졸 이상, 채용공고상 필수 자격요건 충족 2 직군정의 : 시험분석업무를 수행하며 해당분야 전문가 수준의 업무 능력이 요구되는 직군 3 직급체계 : 연구원보(신입) → 연구원→ 주임→ 선임→ 책임 수석 ※ 신입직원(연구원보) 초임은 약 3,600만원 수준이며, 정규직전환형계약직(경력직)은 내부 기준에 따라 직급(급여 산정

직군 분야 인원 세부내용 근무지역


기
술
연
구
직

 재무회계
(B-1)		 O [주요업무]
- 결산체계 정립
- 수익성 중심 평가기반 구축
- 중장기 자금운영계획 마련

[필수자격]
- 학사 이상
- CPA(공인회계사) 자격 보유
- CPA 연수기간 포함 경력 3년 이상

[우대사항]
- CFA자격 보유, 일반기업 회계실무 경력		 본원
(경기 군포)
시
험
연
구
직		 바이오헬스
(B-2)		 O [주요업무]
- GLP 시험 (감작성시험, 피내반응시험 등)
- 비설치류(토끼, 기니픽) GLP 실험동물사육관리

[필수자격]
- 생물학 관련 전문학사 이상
- 동물시험(토끼, 기니픽 등) 경력 1년 이상

[우대사항]
- 실험동물기술사
- GLP 또는 의료기기 생물학적 안전성시험 중
  피부감작성시험 및 자극성시험경력자		 오창
(충북 청주)
바이오헬스
(B-3)		 O [주요업무]
- GLP 시험 (전신독성,이식,구강점막 등)
- 설치류 및 비설치류(마우스, 렛트, 헴스터, 토끼)
  GLP 실험동물사육관리

[필수자격]
- 생물학 관련 전문학사 이상
- 동물시험(설치류 또는 비설치류) 경력 1년 이상

[우대사항]
- 실험동물기술사 또는 임상병리사
- GLP 또는 의료기기 생물학적 안전성시험 중 
  일반독성 경력자 또는 조직병리 업무 경력자
  또는 장기시험(13주이상)경력자
  또는 부검가능자		 오창
(충북 청주)
전자의료
(B-4)		 O [주요업무]
- 방사선안전관리자
- X-ray 시험평가 전문 담당자 지정업무

[필수자격]
- 원자력, 에너지, 방사선 관련 전문학사 이상
- 방사선동위원소취급자 일반면허(RI면허)

[우대사항]
- 국내의료기기 품목허가 및 의료기기 해외인증

/ 제출서류 [이메일(필수) 1 입사지원서, 2 자기소개서, 3 경력기술서(필수 자격요건 및 우대요건, 주요 업무 순으로 관련 경력작성) 4 개인정보 수집 등에 관한 동의서 ※ 1~4 한글파일 원본 제출 [이메일(선택)] 1 자격증 스캔본 2 공인 외국어시험 성적서 스캔본, 3 보훈대상자 및 장애인 증빙서류 스캔본 [오프라인(필수) - 최종합격시 제출 1 졸업증명서 - 전문학사 이상 전 학위 졸업증명서 제출 (졸업예정자의 경우, 졸업예정증명서 발급 가능할 때 채용전형 중이라도 제출 가능) 2 성적증명서 - 전문학사 이상 전 학위 성적증명서 제출(편입 전 학교 포함) 3 경력(재직)증명서 - 이력서상 기재한 근무회사 (기업도산 등의 사유로 발급 불가시 국민연금납입증명서 또는 국민건강보험료납입증명서 제출) 4 주민등록등(초)본 - 군필자는 병역사항 포함 ※ 최종합격시 안내에 따라 원본 제출 필요하며 진위여부 확인하여 허위사실이 있을 경우 채용이 취소 | 수 있습니다. 본 연구원은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)를 철저히 준수하여 지원자들의 개인정보보호에 최선을 다하고 있습니다.


/ 제출서류 [이메일(필수) 1 입사지원서, 2 자기소개서, 3 경력기술서(필수 자격요건 및 우대요건, 주요 업무 순으로 관련 경력작성) 4 개인정보 수집 등에 관한 동의서 ※ 1~4 한글파일 원본 제출 [이메일(선택)] 1 자격증 스캔본 2 공인 외국어시험 성적서 스캔본, 3 보훈대상자 및 장애인 증빙서류 스캔본 [오프라인(필수) - 최종합격시 제출 1 졸업증명서 - 전문학사 이상 전 학위 졸업증명서 제출 (졸업예정자의 경우, 졸업예정증명서 발급 가능할 때 채용전형 중이라도 제출 가능) 2 성적증명서 – 전문학사 이상 전 학위 성적증명서 제출(편입 전 학교 포함) 3 경력(재직)증명서 - 이력서상 기재한 근무회사 (기업도산 등의 사유로 발급 불가시 국민연금납입증명서 또는 국민건강보험료납입증명서 제출) 4 주민등록등(초)본 – 군필자는 병역사항 포함 ※ 최종합격시 안내에 따라 원본 제출 필요하며 진위여부 확인하여 허위사실이 있을 경우 채용이 취소 될 수 있습니다. 본 연구원은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)를 철저히 준수하여 지원자들의 개인정보보호에 최선을 다하고 있습니다.

목록