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GIST-광주광역시-한전, 지역 에너지 신산업 경제 활성화 위한 에너지 기술교류회 개최
GIST-KISTEP, 상호협력 MOU 체결
![2020년 NH농협은행 채용연계형 인턴 채용 ONGH 2020년 NH농협은행 채용연계형 인턴직원 채용 근로형태 : 채용연계형 인턴 최초 계약일로부터 5주간 인턴직원(기간제근로자)으로 당행이 정한 업무수행 및 평가 등 인턴전형을 거쳐 5급 신규직원으로 채용 • 인턴직원 중 5급 신규직원 채용 비율 : 50% 이내 - 인턴직원 중 5급 신규직원으로 최종 채용되지 않았으나 당행이 정한 기준에 충족하는 경우, 2020년 하반기 NH농협은행 5급 신규직원 공개채용에 한하여 서류전형 면제 * 당행 사정에 따라 2020년 하반기 5급 신규직원 공개채용을 실시하지 않는 경우, | 차기 공채 1회에 한하여 서류전형 면제 • 인턴 평가기준에 관한 사항은 별도 계획에 의함(인턴 채용자에 한하여 별도 안내 예정) 채용분야및 인원 채용분야 주1) 「채용인원 주요 직무 주2) 근무지 주3) 블록체인 | 0명 - 분산ID 플랫폼 기반의 서비스 기획 및 매니지먼트 지원 - 마이데이터를 활용한 신규서비스 발굴 지원 | NH디지털혁신캠퍼스 (서울시 서초구) 인공지능 | 0명 - 영업점 고객 응대 로봇 컨텐츠 개발 지원 - 챗봇 기반 금융서비스 개발 지원 NH디지털혁신캠퍼스 (서울시 서초구) 디지털 빅데이터 0명 - 빅데이터 분석 지원 - 데이터 분석모델 개발, 유지 및 관리 - 빅데이터 플랫폼 운영관리 지원 NH농협은행 신관 (서울시 중구) 콜인프라 0명 - 비정형 텍스트 TA분석(STT학습 등) | - AI 및 NLP(자연어처리) 유지 및 관리 - 콜센터AI 시스템 운영 관리 NH농협은행 용산 별관 (서울시 용산구) 웹/모바일 | 0명 - 웹(모바일웹) 또는 앱 서비스 기획 및 운영 지원 간편결제 1 명 - 간편결제 서비스 (앱카드, 제휴사 간편결제 연계 등) 기획 및 운영 지원 카드 (디지털) | NH농협은행 카드디지털사업단 (서울시 서대문구) 빅데이터 10명 - 데이터 분석 모형 개발 및 활용 설계 지원 - 카드데이터 활용 현업 및 유관기관 분석 지원 주1) 채용분야 간 중복지원 불가, 중복 지원 시 불합격 처리 주2) 당행 인사 운용 정책에 따라 변경될 수 있습니다. 주3) 최종합격자는 디지털 및 카드(디지털 유관부서 근무 전·후 영업점에 배치될 수 있습니다. 지원 자격 공통자격 - 병역필 또는 면제자(복무 중인 경우 2020년 7월 10일(금)까지 병역필 가능한 자) - 5급 신규직원 채용(2020년 9월말 예정) 이후 계속근무가 가능한 자 - 해외여행에 결격 사유가 없는 자(외국인의 경우 한국 내 취업에 결격사유가 없는 자) - 당행 내규상 신규채용 결격사유가 없는 자 채용분야별 지원자격 채용분야 1 | 지원자격 필요 역량 블록체인 - 「공학 및 자연계열 전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) - 블록체인 관련 교육이수 등 지원분야에 대한 기본지식 - 앱 개발 및 관련 | 프로젝트 경험 (공모전 등) 인공지능 - 「공학 및 자연계열 전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) - 인공지능 관련 교육 이수 등 지원분야에 대한 기본지식 - 프로그래밍 활용 능력 (Java, Python 등) - 안드로이드 앱 개발 또는 챗봇 개발 프로젝트 경험 (공모전 등) 디지털 빅데이터 - 수학, 통계학, 산업공학, 전산학 · 컴퓨터공학전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) - 데이터분석 관련 교육이수 등 | 지원분야에 대한 기본지식 - 분석솔루션 활용 능력 | (SAS, R. Python 등) 콜인프라 - 「전산학 · 컴퓨터공학, 정보 · 통신공학」 전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) - ICT(정보통신기술) 관련 교육이수 등 지원분야에 대한 기본지식 - NLP(자연어) 처리 및 | AI(인공지능) 분야 기본지식 웹/모바일 - 「전산학ᆞ컴퓨터공학, 산업공학」 전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공 포함, 전문학사 제외) - 웹(모바일 웹) 또는 앱 개발 및 관련 프로젝트(공모전 등) 경험 카드 1 | 간편결제 (디지털) - 「전산학 · 컴퓨터공학, 산업공학」 전공 학사 이상 학위 보유자 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) - 앱 개발 및 관련 | 프로젝트(공모전 등) 경험 빅데이터 - 「수학, 통계학, 산업공학, 전산학 · 컴퓨터공학 전공 학사 이상 - 데이터분석 관련 교육이수 등 학위 보유자 | 지원분야에 대한 기본지식 (2020년 8월, 2021년 2월 졸업예정자. | - 분석솔루션(SAS) 활용 능력 이중전공(복수전공) 포함, 전문학사 제외) ※ 학과별 분류는 교육부 및 한국교육개발원에서 작성한 기준 [2019년 학과(전공) 분류집(SM2019-09]에 의함 지원서 접수 - 기간 : 2020.6.24.(수) ~ 6.30.(화) 18:00 까지 - 접수방법 : 인터넷 농협 홈페이지(nonghyup.com) 배너 및 당행 채용홈페이지(nhbank.recruiter.co.kr)에 접속하여 입사지원서 작성 입사지원 하러가기 전형절차 및 일정 Stepi Step2 Step3 서류전형 • AI역량평가 • 자기소개서 평가 - 필기전형 • 인적성 평가 - 직무능력 · 상식평가 - 인턴전형 • 인턴 근무 평가 • PT 평가 • 심층 면접 전형별 상세내용 구분 일정(예정) - 개인별 입사지원서 및 자기소개서 작성 - 자기소개서 작성 시 블라인드 작성 원칙 위반 (성명, 학교명, 가족사항, 회사명 입력). 불성실 기재(표절, 분량부족, 반복작성, 타사명 기재 등). 허위기재 시 불이익을 받을 수 있습니다. - 지원서접수 : 6. 24.(수) ~ 6. 30.(화) 18:00 까지 서류전형 - AI 역량 평가 - 주의사항 1 AI 역량평가는 안내된 일자(7월 5일 예정)에만 진행하니 지원 시 유의하여 주시기 바라며, 마감시간 이후에는 어떠한 경우에도 접속 및 응시가 불가합니다. 3 대리응시 및 솔직하지 않은 답변의 경우 | 불합격 처리 등의 불이익을 받을 수 있습니다. 3 AI 역량평가 진행시 'PC카메라(노트북 카메라 사용가능) 및 마이크'가 필수적으로 필요하니 사전에 준비하여 주시기 바랍니다. - AI 역량평가 : 7.5.(일) 09시 ~ 18시 사이 실시 - 응시방법, 시간, ID 등 개별 안내 - 합격자 발표 : 7.15.(수) 건강검진 · 건강검진기관에서 개인별 검진 실시 · 검진기간 : 7.16.(목) ~ 7.18.(토) - 검진기관 등 별도 안내 - 인·적성 및 직무능력 · 상식 평가 - 장소 : 서울(추후 공지) - 내용 교시' 구분 | 문항수 ' 시간 | 출제범위 | 인 - 적성 : 325문항 | 평가 (객관식) 45분 조직적합성, 성취 잠재력 필기전형 - 필기전형 : 7. 19.(일) · 합격자 발표 : 7. 30.(목) 직무능력 : 50문항 평가 (객관식) 60분 의사소통능력, 문제해결능력, | 수리능력, 정보능력 등 직무상식 평가 20문항 (객관식) 20분 디지털 관련 상식 인턴전형 - 인턴 근무 평가, PT 평가, 심층면접 진행 | - 세부내용은 인턴 채용자에 한하여 별도 안내 - 기간 : 8. 3.(월) ~ 9. 4.(금), (5주간) 제출서류(서류 전형 합격자에 한하여 필기 전형 시 제출(원본 지참)) 구분 상세 공통 · 주민등록초본 1부 - 남자는 병적사항 기재분 (미기재분 제출시 병적증명서 추가 제출) - 군복무 중인 자의 경우 복무만료예정 확인서류(전역예정증명서 등) 추가제출 · 학위자 : 해당 (최종) 학력 졸업(예정)증명서 (석/박사 포함) (단, 졸업 예정자는 2021년 2월까지 예정에 한함) - 주) · 제출서류는 주민번호 뒷자리(첫째자리는 표시 가능)가 별표(또는 삭제) 처리된 것으로 제출 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 채용서류의 반환에 관한 사항 (필수 확인) - 제출한 서류는 채용서류 반환 청구서로 반환을 청구하는 경우 최종합격자 발표일 이후 14일 이내 신청 시 반환(반환 비용 당행 부담) 유의사항 · 청탁 등 부정행위를 통해 합격된 사실이 확인될 경우 합격취소 또는 면직 처리되며, 향후 7년간 당행 채용전형 응시 불가 인턴전형 결과 채용 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 지원서 기재사항이 사실과 다를 경우(증명서 미제출 포함) 합격취소 또는 면직처리 5급 최종 합격자가 입사일(20년 9월 예정)에 입사하지 않을 경우 합격취소 또는 면직처리 당행 인사 관련 규정상 채용 결격사유 해당자는 합격취소 또는 면직처리 - 건강검진 결과 업무수행이 불가한 경우 합격취소 또는 면직처리 - 5급 신규직원 입사 후 수습기간에 평가결과가 불량하거나 업무능력이 현저히 부족하다고 판단될 경우 면직될 수 있음 - 서류접수 여부 또는 전형별 합격여부는 유선으로 확인 불가하며, 반드시 채용홈페이지를 통하여 개별 확인 - 개인 사정에 의한 채용전형 및 일정 변경은 불가함 참고사항 인턴직원 근무조건 - 근무시간 : 1일 8시간(주 5일 근무) - 급여 : 월 170만원 수준 - 복리후생 : 당행 내규에 의함(4대보험 가입 등) 당행 신규채용(기간제근로자 포함) 결격 사유 - 피성년후견인 · 피한정후견인 · 피특정후견인 - 파산자로서 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자 - 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날부터 1년이 경과되지 아니한 자 - 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 자 - 징계해직의 처분을 받고 2년이 경과되지 아니한 자 - 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 병역의무를 기피 중인 자 - 부정한 채용청탁을 통해 합격된 사실이 확인된 자 - 당행 및 농협중앙회 관계법인에 기간제근로자로 근무한 자 중 계속근로기간 2년 도래(금차 인턴기간 포함)로 계약종료 후 1년이 경과되지 아니한 자 * 농협중앙회, 농협경제지주, 농협하나로유통, 농협양곡, NH농협금융지주, NH농협생명, NH농협손해보험 - 당행 기간제근로자로 근무 중 징계사유에 해당되어 퇴직한 자 - 그 외 채용 전 파렴치 범죄, 폭력 및 경제관련 범죄, 기타 불량한 범죄를 범하여 직원으로 부적당하다고 인정되는 자 문의처 : NH농협은행 인사부(02-2080-7435, 7438)](http://www.gist.ac.kr/_prog/download/?editor_image=20200625091523431_WOHDSZY7.jpg)