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GIST-광주광역시-한전, 지역 에너지 신산업 경제 활성화 위한 에너지 기술교류회 개최
GIST-KISTEP, 상호협력 MOU 체결
![2020년도 제2차 출연연 맞춤형 인력양성 사업(YS *사업) 박사후연구원 채용 공고 * Young Scientists Fellowship KIERI 한국에니지기술연구원 KOREA INSTITUTE OF ENERGY RESEARCH 한국에너지기술연구원은 대전 본원과 지역조직으로 제주 글로벌연구센터, 울산차세대전지연구개발센터, 부안 연료전지실증연구센터, 광주 바이오 에너지연구개발센터를 운영하고 있으며, 에너지기술로 행복 사회를 열어가는 글로벌 연구기관으로서 미래를 열어갈 창의적이고 진취적인 인재의 많은 참여 바랍니다. 1. 모집분야 및 모집인원 채 용 무 인 장소 운 대전 11 | 울산 대전 에너지 모집분야 연수내용 분과 | 모집분야 전공 신재생에너지 해양공학, · 해수유동 수치모델링 기반 해양에너지 잠재량 산정 자원평가 에너지공학 · 대기유동 수치모델링 기반 풍력에너지 잠재량 산정 신재생 화학공학, 재료공학, | · 차세대 이차전지 (전고체배터리) 전극 계면제어 기술 개발 에너지 이차전지 신소재공학, ||• 차세대 이차전지 제조 공정(대면적화) 기술 개발 에너지공학, • 차세대 이차전지 신규 소재 개발 화학 화학공학, 화학, 기계공학, | · 수소생산을 위한 촉매 개발 미래 | 수소 | 재료공학, | | · 수소생산용 반응기 개발 에너지 신소재공학, | · 연료전지를 위한 수소공급 장치 개발 에너지공학 • PV, EV 및 DR을 포함하는 대규모 분산자원을 제어하기 전기공학, 위한 분산형 제어/최적화 알고리즘 개발 최적화 | 제어공학, 수학, 효율 • 비선형 부하 배전 계통 영향 평가 및 분산자원 제어를 통한 산업공학 외란 대응 기술 개발 화학공학, | | · 온도 및 압력 스윙 이산화탄소 흡착 기술 개발 이산화탄소 재료공학, | | · 흡착시스템 구축 및 신규 공정 개발 포집 환경공학, 화학 | · 흡착 모델링 및 신규 흡착소재 성능 파악 생물공학, 화학공학, | · 탄소계 폐자원 (예: 바이오매스 및 산업 부생가스 등)의 생물공학 생명학, 생화학, 고부가화를 위한 바이오리파이너리 공정 연구 변화 미생물학 등 상용급 순산소 순환유동층 보일러 통합공정 모사패키지 화학공학, 순산소 연소 개발을 위한 Aspen plus 이용 공정해석 재료공학, 발전기술 • 순산소 연소 발전플랜트 효율향상을 위한 다양한 시나리오, 에너지공학, 분석, 공정 최적화 및 경제성 평가 환경공학 • 플랜트 효율향상을 위한 순산소 순환유동층 연소 실험 | 1 | 대전 대전 광주 기후 | 1 | 대전 개발 주1) 분야별 적합 인재가 없으면 채용하지 않을 수 있음 2. 응시자격 공통사항 <응시자격> • 2020.10.01. 기준 박사학위 취득 후 5년 이내 또는 3개월 내 박사학위 취득 예정자 • 대한민국 국적 보유자 • 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하지 않는 자 • 남자인 경우 임용시점 병역의무를 필하거나 면제된 자 • 해외여행에 결격사유가 없는 자 • 최근 5년 이내 SCI 또는 SCI(E) 주저자 1편 이상 보유자 (최근 5년 : 2015.08.11. ~ 2020.08.25.) • 합격통보일 이후 2개월 이내 근무 가능한 자 <지원배제대상> • 임용예정일 기준 시점(2020.10.01.)에 취업상태인자 • 박사학위 취득(졸업일) 이후 한국에너지기술연구원 근무이력이 있는 자 • 임용예정일 기준 3년 이내('17.10.01~20.10.01) 정부 재정지원 직접 일자리사업에 참여이력이 있는 자 * 직접일자리사업 현황 [붙임-2] 참조 * 워크넷(http://www.work.go.kr) 정부지원 일자리 참여내역 확인 가능 • 「병역법」에 의한 보충역(전문연구요원 등) 복무 중인 자 • 전문연구요원 편입·전직 불가 | · 허위, 기타 부정한 방법으로 채용된 자 우대사항> • 장애인, 취업보호대상자 및 취업취약계층(저소득층, 6개월 이상 장기실직자, 여성가장 등은 서류 제출 시 관계법에 의해 우대 * 취약계층 범주 및 확인방법 [붙임1] 참조 • 「청년고용촉진특별법시행령 제2조 및 정부 일자리정책에 따라 임용예정일 기준 청년층(만 15세이상 34세 이하인자) 우대 • 여성과학기술인 우대( 「여성과학기술인 육성 및 지원에 관한 법률」 제2조에 해당하는 여성) 3. 원서접수 구 분 접수기간 접수방법 | 제서 출류 응접 시수 원단 서계 공통 *| *| KA 주 요 내 용 • 2020.08.11(화) ~ 2020.08.25(화) 낮 12시(정오) 까지 • 응시원서 제출 : 1 채용사이트(https://kier.recruiter.co.kr) 및 2 워크넷(work.go.kr)에 모두 지원서제출 - 취업취약계층, 국가보훈대상자(취업보호대상자) 및 장애인증명서 1부 하당자 | - (업로드) STEP 03. 어학 및 자격 → 기타서류 첨부 각 항목에 첨부 - 최종 학위논문 및 국문요약서 각 1부 (필수) - 논문은 표제지, 초록(abstract), 지도교수 및 논문 심사위원의 서명이 표기된 페이지 사본 * 위의 제출서류 순으로 1개의 PDF 파일로 변환하여 등록 * 파일명 : 지원분야 학위논문.pdf * (업로드) STEP 02. 교육 및 경험 → 논문첨부 - 최근 5년간(2015.08.11.~ 2020.08.25.) 발표 SCI(E) 논문 (필수) - 논문 첫장(논문 제목, 저자명, 학술지명, Vol. No 등 확인 가능 페이지) 사본 - 파일명: 지원분야 논문실적(순번).pdf - (업로드) STEP 02. 교육 및 경험 → 연구실적 최근 5년간(2015.08.11.~ 2020.08.25.) 등록 지식재산권(출원 제외) (선택) - 특허등록증 사본 - 파일명 : 지원분야_지식재산권실적(순번).pdf - (업로드) STEP 02. 교육 및 경험 → 연구실적 - 지원서 내 블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서 (필수) - 지원서 작성 시스템 내 첨부파일 다운 - 내용 숙지 후 수정사항 확인 후 서명하여 제출 - 파일명 : 지원분야_지원서 내 블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서.pdf - (업로드) : STEP 03. 자격 및 기타 → 기타서류 첨부 ■ 참여 신청서 및 개인정보 이용 동의서(필수) - 채용공고문 내 첨부파일 다운 - 내용 숙지 및 작성 후 서명하여 제출 - 파일명 : 지원분야_참여 신청서 및 개인정보 이용 동의서.pdf - (업로드) : STEP 03. 자격 및 기타 → 기타서류 첨부 - (업로드) : 워크넷 지원 시에도 입력 ■ 참여 자격 확인서(필수) - 채용공고문 내 첨부파일 다운 - 내용 숙지 및 작성 후 서명하여 제출 - 파일명 : 지원분야_참여 자격 확인서.pdf - (업로드) : STEP 03. 자격 및 기타 → 기타서류 첨부 - (업로드) : 워크넷 지원 시에도 입력 - 대학 졸업증명서, 대학원 학위증명서 사본(박사학위 취득 예정자의 경우 학위취득예정증명서 제출) - 병적증명서 또는 주민등록초본 사본(여성 제외) ■ 사실 확인이 필요한 경우 추가서류 제출 요청 가능 응접 시수 원단 서계 저서 출류 면접전형 대상자 (서류전형 합격 통보. 후 제출) 예정일 전 • 임용예정일 전 제출서류(합격자에 한하여 별도 안내예정) | - 미취업상태 증명서류 1부 ※ 고용보험(ww.ei.go.kr) 로그인 → 고용보험 가입이력 → 피보험자격 이력 내역서 인쇄 • 응시원서 및 제출서류는 채용사이트를 통해서만 접수 제출 가능(방문, e-mail, Fax, 기타 접수 불가) • 제출서류 등록 시 항목별 제시된 순서에 맞게 PDF파일로 변환/등록(필수) - 등록파일은 PDF로 변환 필수(압축파일 불가) • 제출서류(공통)는 적격심사 및 우대사항 적용을 위하여 사용되며, 서류전형을 포함한 모든 전형에서 블라인드 처리 유의사항 4. 전형일정 및 절차 구분 내용 일시 합격통보 예정일 적격심사 • 기초자격 적격심사 (응시자격에 대한 적격여부 판단) - 지원자 참여 불필요 2020.08.26. (수) ~ 2020.08.28. (금) 2020.08.31. (월) 1차 전형 • 서류심사 - 지원자 참여 불필요 2020.09.01. (화) ~ 2020.09.02. (수) | 2020.09.04. (금) 인성검사 2020.09.08. (화) ~ 2020.09.09. (수) • 온라인 인성검사 (서류전형 합격자에 한하여 실시) - 지원자 참여 필요. • 역량평가(영어PT) - 지원자 참여 필요 미응시할 경우 면접 불참통보 및 불합격 처리 2차 전형 2020.09.15. (화) ~ 2020.09.16. (수) 2020.09.18. (금) 최종합격 통보 • 임용 관련 구비서류 징구 • 신원조회 및 결격사유(학위취득 등) 검토 2020.09.21. (월) ~2020.09.25. (금) 2020.09.29. (화) 주1) 상기 일정은 연구원 사정에 따라 변동될 수 있으며, 변경 시 홈페이지 및 채용사이트에 공지 주2) PT심사 자료 제출은 1차 전형 합격자에 한하여 별도 통보 5. 전형별 합격배수 및 기준 구 분 | 합격기준 | 배수 적격심사 • 연구실적 최저 자격요건 등 판단 배수없음(적, 부) 1차 전형 (서류심사) • 전형위원 평균점수 산출 및 가점 부가 후 60점 이상 득점자 중 고득점 순 모집인원의 5배수 인성검사 • 미응시할 경우 면접 불참 통보 및 불합격 처리 2차 전형 (역량평가_영어PT) • 전형위원 평균점수 산출 및 가점 부가 후 70점 이상 득점자 중 고득점 순 모집인원의 1배수 주1) 응시원서 작성 항목 및 자기소개서에 인적사항(성명, 성별, 출신지역, 출신학교)을 유추할 수 있는 내용을 기재하여 공정채용이 훼손될 우려가 있는 경우 불합격 처리될 수 있음(지원서 내 블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서를 반드시 작성 후 제출) 주2) 지원서 기재 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이며, 주요 기재 사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우 합격을 취소함 6. 근무조건 구 분 주요내용 고용형태 • 박사후연구원(YS포닥) 처 우 • 내부기준에 의하여 산정 근무조건 • 선택적 근로시간제, 휴게, 휴일 등의 복무 사항은 정규직과 동일하게 적용 • 채용설명회, 취업박람회 등 취업활동 시 공가지원 • 2020.10.01. 임용예정 (연구원 사정에 의해 변경 가능) 근무시기 계약기간 • 2020.10.01. ~ 2021.09.30. • 연수계약은 연차 단위로 체결하며, 평가를 통해 다음 연차 갱신여부 결정 기타사항 • 출강 금지 7. 기타 유의사항 | 기타 사 항 - 지원서 기재 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 본인에게 책임이 있으며, 주요 기재 사항이 제출서류와 일치하지 않거나 허위임이 판명될 경우 합격을 취소함 ※ 채용시스템에 등록한 파일을 확인할 수 없을 경우 본인 책임이며, 반드시 확인 후 제출 - 응시원서 작성 항목 및 자기소개서에 인적사항(성명, 성별, 출신지역, 출신학교)을 유추할 수 있는 내용을 기재하여 공정 채용이 훼손될 우려가 있는 경우 불합격 처리될 수 있음 ※ 지원서 내 블라인드 채용 위반 사항 검토 확인서를 반드시 작성 후 제출 - 학위 취득 예정자의 경우, 학위취득 예정일(2020.10.01. 기준 3개월 이내)에 학위 미취득시 합격을 취소함 - 채용결과 적격자가 없는 경우 또는 결격사유조회 결과 부적격자에 대해서는 합격을 취소함 - 신원조사 결과 부적격자(공무원법 제33조 결격사유) 해당자에 대해서는 합격을 취소함 - (기타) 문의사항은 홈페이지 ‘채용 FAQ'를 참조. 그 외의 사항은 KER SCHOOL 채용담당자에게 문의. - E-mail : choisc@kier.re.kr/ TEL : 042-860~3262) 8. 붙임자료 ○ (붙임-1) 취약계층 범주 ○ (붙임-2) 직접 일자리 지원사업 현황 2020. 08. 11. 한국에너지기술연구원장](http://www.gist.ac.kr/_prog/download/?editor_image=20200813094502985_2I53CGUH.jpg)