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2018년 광주지방기상청 기간제 근로자(연구원) 채용공고(~3.13)

  • 이하늘
  • 등록일 : 2018.03.05
  • 조회수 : 682

1. 채용개요 

2018년 광주지방기상청 기간제 근로자(연구원) 채용공고
구분, 인원, 채용기간, 자격요건, 업무내용, 우대조건별 정보를 제공합니다

구분

인원

채용기간

자격요건

업무내용

우대조건

연구원

1

계약체결일

~

2018.11.30.

대기과학 관련 및 통계학과

학사 학위 이상

소지자

⦁「광주전남 영향예보 기반 구축연구과제 수행

폭염 영향예보 관련 기온관측 영향연구

통계분석을 통한 기상요소별 임계값 검증

대설 등 영향예보 예측기술 연구

석사학위 이상 소지자

통계분석(R 프로그램 등) 또는 수치모델(포트란 등) 관련 경력 및 자격증 소지자

2. 근무조건

. 계약기간 : 계약체결일 ~ 2018. 11. 30.

. 근무시간 : 5, 18시간(09:00~18:00)

. 보 수 : 석사 약 210만원/, 학사 약 170만원/

. 후생복지 : 4대보험(산재보험, 건강보험, 고용보험, 국민연금) 가입

. 근무지역 : 광주지방기상청 예보과(광주광역시 북구 서암대로 71)

 

3. 공통 자격요건 및 우대조건

. 공통 응시자격 요건

국가공무원법33조의 결격사유가 없는 자로 공무원임용시험령등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 아니한 자

, 재학생, 공무원기업 등 입사 대기자는 제외

남자의 경우 병역필하였거나 면제된 자

 

. 자격 및 우대조건

자격요건 : 대기과학 관련 및 통계학과 학사 학위 이상 소지자

우대조건

- 기상관련 석사학위 이상 소지자

- 통계분석(R ) 또는 수치모델(포트란 등) 관련 자격증 소지자

- 통계 및 수치모델 분야 실무 경력자

- 장애인, 저소득층, 취업지원대상자

경력을 우대요건으로 인정받기 위해서는 반드시 경력(재직)증명서 (근무기간, 부서, 직위/직급, 담당업무 명시)를 제출하여야 하며 담당업무는 관련분야와의 연관성 판단을 위해 가급적 상세히 기재 함

 

4. 심사방법 및 일정

. 1차 시험 : 서류전형

응시원서 및 자기소개서 등 제출서류를 통한 서면심사

서류전형 합격자 발표 : 2018. 3. 13.()/합격자 개별 통보

. 2차 시험 : 면접시험

서류전형 합격자에 한하며, 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증

일시/장소 : 2018. 3. 15.()/광주지방기상청(면접시간 개별 통보)

. 최종합격자 발표 : 2018. 3. 16.() (합격자 개별 통보)

최종합격자의 결격사유로 인해 채용이 불가능한 경우 차순위자를 합격자로 선정합니다.

합격자 발표 및 면접시험 등 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음을 알려드립니다.

. 근무시작일 : 계약체결일

 

5. 서류접수 및 문의처

. 접수기간 : 공고일 2018. 3. 11.() 24:00까지

. 접수방법 : e-mail 접수만 가능

. 접수 및 문의처 : keehj@korea.kr, 062-720-0327(서류접수 담당자)

마감시간 이내 도착분에 한해 인정(파일제목 예 : 응시원서_홍길동)

 

6. 제출서류

. 서류전형

응시원서 및 자기소개서 각 1(붙임 참조)

자기소개서 작성 시 간접적으로 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의

관련 분야 수행 실적 및 경력이 있을 경우 자기소개서에 필히 기재(석사논문 등)

e-mail 접수 시 파일 제목은 반드시 응시원서_성명으로 기재

학사 및 석()사 학위 논문 요약서 1

개인정보제공 및 이용 동의서 1(붙임 참조)

응시원서 및 개인정보제공 및 이용동의서에 개인서명 필수

. 면접전형

우대요건 확인용 : 우대요건에 해당하는 응시자에 한함

- 사본 각 1(최종학력증명서, 자격증 및 경력증명서, 장애인, 저소득층 등 증명서 등 )

 

7. 유의사항

. 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수하기 바라며, 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

. 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경될 경우 재공고 후 시행합니다.

. 최종합격 후 3개월 이내에 근로계약을 포기하는 경우 등 사유발생 시 해당분야 차점자를 합격자로 선발할 예정입니다.