1.     지원하고자 하는 신진연구자가 신청마감일 이후 2월 말 박사학위 예정인데 지원 가능한가요?

답변: 네, 가능합니다. 2월 말에 학위를 수여하는 박사급 연구자는 지원 가능하며, 2023년 1월 1일이후 채용된 인력도 신규 인력으로 간주합니다. 참고로 신규 유입 인력의 채용 유예기간은 5월 31일까지입니다.

2.     연구책임자가 신진연구자의 인건비 중 2천만원을 모두 혼자 매칭해야 하나요?

답변: 혼자 매칭하지 않으셔도 됩니다. 지원하고자 하는 신진연구자의 인건비를 연구책임자 혹은/및 공동연구자혹은/및 신진연구자 본인이 외부수탁과제로 최소 2천만원의 인건비를 매칭하면 지원 가능합니다.

3.     인건비를 매칭하는 외부수탁사업의 과제가 다년도 과제이며, 2월 협약 종료 후 3월 협약 예정이라 계정코드 등의 정보가 없습니다. 신청 시 문제가 될까요?

답변: 신청 시 전혀 문제되지 않습니다. 협약과 인건비 매칭 여부가 확실한 과제라면 해당 이유가 결격 사유가 되지 않습니다.

4.     신청 시 A라는 과제로 인건비 매칭을 계획하였으나, 선정이 된 후 B라는 과제로 인건비를 매칭해도 되나요?

답변: 네, 가능합니다. 협약 변경 절차를 거치면 되고, 과제 개시 후부터 과제 종료시까지 인건비 매칭 사실만 확인되면 얼마든지 변경하실 수 있습니다.

5.     연구책임자 1명이 신청서를 트랙에 관계없이 여러 개 제출해도 되나요?

답변: 네, 가능합니다. 인건비 2천만원 매칭이 가능한 연구자께서는 트랙별로 복수의 신청서를제출하실 수 있습니다. 본 사업에 신청하는 과제 내용은 달라야 하겠지만, 매칭하는 과제가 인원 당 각각 2천만원이 매칭된다면 매칭 과제는 같아도 됩니다. 다만, 사업의 지원 규모와 과제 개수가 한정되어 있으니, 지원하고자 하는 신진연구자의 우선순위를 정해주신다면 선발에 도움이 됩니다.